Если вы знакомы со средневековой историей, вы будете знать, что эпидемии чумы в конечном итоге привело к либерализации европейской политики и, в конечном счете, к возрождению. После Черной смерти погибло более 20 миллионов человек — более трети населения Европы в свое время — труд стал дефицитным и арендодатели были вынуждены платить более высокие зарплаты, давая больше власти и прав для работников. Что создали предпосылки для политических изменений, которые признают ценность человека и его профессиональным мастерством. Такое изменение социальных норм привело к традиции Возрождения дворянства спонсорство искусств и наук.

Несмотря на массовую смертность, Черная смерть, по сути, заставили европейской знати развиваться, давая больше власти для своих подданных и создания цивилизации на пути к процветанию для всех. Кстати, мы могли бы смотреть на один и тот же исход в результате COVID-19 пандемии. Несмотря на всю боль и страдания, которые этот кризис вызвал, но там может быть серебряные накладки мы можем ожидать, что из этого испытания, что навязали всей планете.

В обычном ходе событий, происходят большие позитивные и впечатляющие технологические сдвиги каждые 15 до 20 лет в среднем. Ими движет не столько скорость технологической эволюции (бешеной скорости с учетом технологии этого века), но и смена поколений.

Первое электронное письмо в мире было отправлено в 1969 году, но это только стало распространенным бизнес-инструментом в середине-конце 1990-х годов. Первые практические демонстрации Дуглас Энгельбарт из компьютерной мыши в 1968 году, теперь легендарный вехой в истории технологии, но он взял обычный 20 лет, чтобы стать мейнстримом.

Главная причина заключается в том, что создало поколение (читай старше), устанавливает все бизнес-стратегий для своих компаний и организаций, и, как правило, устанавливает их инструменты и процессы они знакомы. Происходит технический прогресс, когда “старая гвардия” начинает выходить на пенсию, тем самым открывая руководящих должностях на новое поколение, которое выросло с технологиями предыдущих поколений, чтобы привыкнуть.

Наборы инструментов на рабочем месте вы выбрали, не по эффективности, а просто знакомство и оказывает поддержку критической массы пользователей и коллегами по отрасли, знакомый с таким же общие закономерности проведения повседневных операций. Если вынуждены, люди предпочитают использовать инструменты, которые “достаточно хороши”.

Реальные изменения происходят только тогда, когда демографические изменения внутри организации с течением времени. Рассказы молодежь пытается изменить компаний изнутри и нарваться на обструкцию сопротивления новых технологических инструментов стало комедийное шоу клише на данный момент. После этого поколения придут поколения Z, чтобы заменить “поколение электронной почты” с мгновенными сообщениями.

По теме: крипто может спасти молодежь от экономики, что не удалось им

В схеме, похожей на средневековую Европу, COVID-19 фактически заставив “старого дворянства” управления неожиданно и быстро выучить, развернуть свои команды и тренироваться с передовыми онлайн-инструментов, которые до недавнего времени были в основном изолированы в высокотехнологичных городках Силиконовой долины. Слабину, зум, все программное обеспечение, в Apple и экосистемы Google и множество других онлайн производительность приложения сохранили планету, запущенных в середине этого укрытия на месте пандемии. Что заставило Старка выбором для любого владельца бизнеса в любой стране: обнять переход к онлайн-первый бизнес-процессов или, скорее всего, уйдут из бизнеса.

Последствия технологического сдвига

После того как руководители по всему миру поймут, что их сотрудники могут работать не только в онлайн-первая средах, но процветают и даже более продуктивно, более широкие возможности для сотрудничества со своими сверстниками, они примут этот “новый” способ ведения бизнеса. Это, в свою очередь, откроет много преимуществ от масштаба и производительности, которые были немыслимые в предыдущие десятилетия. Ключевым фактором изменений будет то, что, теперь, каждый поставщик или деловой партнер могут быть приобрел онлайн-первый оператор, а десятки и сотни устаревших барьеры исчезнут практически за один день. По сути, каждый бизнес на планете не только может, но и будет работать как стартап Силиконовой долины.

Представьте, вместо посещения пяти конференциях в год, мы можем присутствовать и взаимодействовать на 50 виртуальных конференций в то же время более эффективно использовать свое время, учитывая удаление всего того ненужного путешествия.

Представьте, если вместо нескольких бесед по развитию бизнеса в данном квартале, мы можем сделать сто, что теперь подавляющее большинство наших коллег находятся в таком же слабину или телеграмма группы.

Представьте, что вместо нескольких десятков местных ресторанов, теперь у нас будет выбор, заказать из тысячи. Онлайн-только рестораны облака появляются не столовые и не обслуживающий персонал — это просто кухня, которая предлагает идеальный обтекаемый опыт для любого и всех вариантов онлайн доставкой. Есть можно столько онлайн повара для нас, чтобы выбрать из, так как есть авторы книг на Amazon.

Представьте, если каждый работник знания переходы работа в децентрализованной рынок 24/7. Начиная новый полностью укомплектован компании может быть как просто, как писать в несколько строк скрипт онлайн.

Крипто и распределенные технологии ГК

Насчет наших любимых вертикальной криптовалютах и блокчейн? В немного иронии, не получение сиюминутной выгоды, технология шифрования может оказаться самым большим победителем в долгосрочной перспективе. Основное предложение фирмы Crypto обеспечивает математически насильственных доверия между незнакомыми людьми.

Блокчейн была разработана для создания приложений, которые используют это доверие функцию, и поскольку новых сетей потребует стоимость кодирования в том, кто какой вклад внес, когда и как есть сладкое место для новых блокчейн-приложения не контролируются сетью поставщиков.

Известное правило нетворкинга заключается в том, что стоимость и сложность любой сети растет пропорционально квадрату числа ее членов. Непреднамеренное последствие этой пандемии кризиса является то, что большинство населения мира будет зачислен в каждом онлайн-сеть и набор инструментов производительности, созданных в Кремниевой долине за последние десятилетия. В отличие от Facebook, эти новые сети будут сосредоточены на производительности и создания стоимости, а не просто тратить время за просмотром видео. Ценность этих сетей будет расти в астрономических пропорциях в течение ближайших нескольких лет. Оцифровать этот рог изобилия значение, где блокчейнами, Криптотех и маркеры могут найти идеальный продукт соответствует потребностям рынка, что мы ждали на протяжении последнего десятилетия. Они будут критически важных технологических клей, который будет связывать все новых участников во всех новых экосистем в одну общую систему высоколиквидных, заменимое значение.

Мы эффективно подскочили на 20 лет в будущее усыновления технологий, то, возможно, историки позже назвали “2020 техник прыжков.” Как результат, мы видим беспрецедентные продуктов, услуг и качества жизни, улучшения на вершине по-настоящему массовый рост производительности на планете после того, как мы оправиться от немедленной неотложной медицинской помощи, вызванные COVID-19.

Взгляды, мысли и мнения, выраженные здесь, принадлежат исключительно автору и не обязательно отражают или отражают взгляды и мнения нам.

Макс Скибинский-соучредитель и генеральный директор Vault12. Совсем недавно Макс был инвестиционным партнером с Андреессен Горовица, где он сосредоточился на безопасности предприятия и Bitcoin.